Sortie de la deuxième promotion de l’Institut Malagasy du Leadership

13 auditeurs issus de la deuxième promotion de l’Institut Malagasy du Leadership (IML), baptisée “Miara-Dia”, ont reçu leur Executive Certificate vendredi dernier. Cette nouvelle promotion s’est vue dispensé des formations en leadership du mois d’octobre à décembre 2019.

La particularité de cette deuxième promotion « Miara-Dia » réside dans le fait que bon nombre des facilitateurs sont issus de la première promotion, pour ne citer que Stefana Sbirkova, Hary Andriantefihasina, ou encore Zamine Karim.

L’Institut Malagasy du Leadership, initialement lancé en Janvier 2019, est né d’une initiative entre CEDS, IEP et dirigeants d’un groupe international présent à Madagascar. L’Institut a été créé pour que les dirigeants locaux puissent mener sans faillir, avec courage, humilité, détermination et susciter l’envie de réussir ensemble servant le bien commun, précise une missive de l’IML.

L’Institut s’adresse à des hauts cadres privés ou publics avec une expérience de management confirmé. Maîtrisant les techniques de leur métier sanctionnées par des diplômes d’études supérieures, ils souhaitent acquérir une véritable émancipation en Leadership en suivant un processus permettant de forger leur attitude, forger leur état d’esprit et donner un sens à leurs actions.

L’IML offre des formations de haut niveau en leadership sur trois mois avec un présentiel de 12 jours. Le cursus se dispense en trois niveaux successifs où le leader est amené à débloquer son potentiel. Le second niveau le prépare à réussir dans son environnement professionnel et social. Le dernier niveau se focalise à débloquer le potentiel de ses collaborateurs. Aux formations théoriques s’ajoutent les applications sur terrain pour favoriser les échanges, les feedbacks et debriefs.

Miary